Opis
NPX Job Valuation BASIC to system do wartościowania stanowisk pracy dla małych i średnich przedsiębiorstw, które chcą uporządkować swoją strukturę oraz zapewnić zgodność z dyrektywą UE 2023/970 (tzw. PayGap).
Zakres funkcjonalny systemu obejmuje:
- Centralny słownik stanowisk (zadania, wymagane kompetencje, zakres odpowiedzialności, doświadczenie, warunki pracy, powiązane ze słownikiem stanowisk GUS).
- Predefiniowane kryteria wartościowania
- Predefiniowane kryteria oceny stanowisk
- Wartościowanie stanowisk metodą analityczno-punktową
- Analiza porównawcza stanowisk
- Generowanie Kart stanowiskowych
- Raport z wartościowania stanowisk
- Zapisanie wartości dla: min, maksimum, mediany oraz luki płacowej dla stanowiska
- Generowanie raportu o luce płacowej na stanowisku
Licencja zawiera jednostanowiskową licencję NPX Job Valuation BASIC z dostępem poprzez WWW
Dowiedz się więcej o wartościowaniu stanowisk:
Dowiedz się więcej o dyrektywie UE w sprawie równości wynagrodzeń